Konflikt-Coaching & Coaching — Erkan communication

Konflikt-Coaching & Coaching

Konflikt-Coaching

Falls die Kommunikation mit anderen klemmt, gibt es gute Gründe für ein Konflikt-Coaching.


  1. Mein Konflikt-Coaching ist ein eigenständiges personenfokussiertes Beratungsangebot, das die Hilfe zur Selbsthilfe in der grundsätzlichen Kommunikation, auch im Konflikt, mit einer anderen Person oder Personen unterstützt. Eine ideale Ergänzung von PE-Massnahmen für Führungskräfte oder auch im privaten Umfeld.

  2. Konflikt-Coaching dient auch als ideale Ergänzung vor/während/nach einer Mediation. 

  3. Ein besserer Kommunikationsumgang und -verständnis mindert Stress und hat präventive Wirkung für alle Beteiligte.

 

Coaching

Falls die eigene Krise, die eigene Sorge, der eigene Zweifel, eine Unlösbarkeit, ein Dilemmata oder Ängste, ob mit oder ohne Leid, Raum einnimmt, gibt es gute Gründe für ein Coaching.

  1. Ich unterstütze Sie, Ihre Hürden zu nehmen, Ihre Ressourcen zu nutzen, um Ihre Ziele Wirklichkeit werden zu lassen. 

  2. Sie sind und bleiben der Experte für Ihre Lösung. Sie bekommen keine gutgemeinten Ratschläge oder Tipps. 

  3. Das Miteinander im Coaching geschieht auf Augenhöhe.

  4. Ich sichere den Rahmen während des Coachings. Sie befüllen ihn mit Inhalt. Wir trainieren Nachhaltigkeit für den Alltag.

  5. Während des Prozesses bleibe ich unterstützend an Ihrer Seite und bin als Ansprechpartner für Sie da.

  6. Grundlage meiner Arbeit ist Vertraulichkeit, Schweigepflicht und Verlässlichkeit. 

Sie haben ein Anliegen oder Thema. Lassen Sie uns reden. Nehmen Sie gerne mit mir Kontakt auf.

Erkan Communication
Robert Erkan
Uferstraße 88
63456 Hanau
Telefon: +49 (6181) 4357 277
Mobil: +49 (163) 6663334